2006年6月 ソフトウェア開発 →
人材派遣 成約実績
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掲載情報について
成約事例・実績の開示については、適時開示の観点から、以下のとおり、各四半期決算の開示後のタイミング(3ヶ月ごと)で行ないます。
成約事例・実績の開示については、適時開示の観点から、以下のとおり、各四半期決算の開示後のタイミング(3ヶ月ごと)で行ないます。
- 第1Q(10月-12月)
- 第2Q(1月-3月)
- 第3Q(4月-6月)
- 第4Q(7月-9月)
- 1月末頃
- 4月末頃
- 7月末頃
- 11月半ば頃
譲渡会社
- 業種
- ソフトウェア開発
- 地域
- 関東
- 上場
- 未上場
譲受会社
- 業種
- 人材派遣
- 地域
- 中部
- 上場
- 未上場
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概要対象企業は、機械・製造のCADシステムの開発会社である。東証一部上場のCAD設計会社より仲間で独立し、長い業歴と優秀な幹部・社員を抱えて運営をされている。社長の実直な人柄に社員が結束し、取引先とも長く安定した商売を続けている。このたび社長の奥様が病気となり、週の半分以上病院での看護をしたいと意志を固めたが簡単ではない。現在の体制ではご自身が会社から体を外すことが直接の経営危機を招くと判断し、事業承継を決断した。中部地方の人材派遣会社が候補としてあがり、技術者の派遣、販路の共有等の計画も前向きに考えられるとのことで、最終契約まで進んだ。社長は顧問として非常勤で対象会社の発展を見守り、奥様の看護との両立を実現した。
(本件に関するご質問、お問合せは中村、十亀まで)
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経緯中部地方の人材派遣会社が候補としてあがり、技術者の派遣、販路の共有等の計画も前向きに考えられるとのことで、最終契約まで進んだ。
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提携効果社長は顧問として非常勤で対象会社の発展を見守り、奥様の看護との両立を実現した。
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弊社担当者より(本件に関するご質問、お問合せは中村、十亀まで)
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取引スキーム
- 株式譲渡
- 後継者不在
M&Aご成約事例
“それぞれの選択”
ご成約事例・実績